Bei Interesse an einem Bewerberportfolio freuen wir uns über einen Anruf oder eine E-Mail an unser Team

Wer heute den Berufswunsch “Nanny“ hat, der sollte sich geografisch nicht festlegen, sondern für alle Möglichkeiten offen bleiben. Zwar werden die meisten Vollzeitstellen für Erzieherinnen in Großstädten wie München, Wien, Zürich oder Düsseldorf angeboten. Aber es kommt auch vor, dass Familien mehrere Wohnsitze im In- und Ausland haben, zwischen denen mehrere Flugstunden liegen. Familien wechseln auch immer wieder den Wohnsitz, weil der Job das verlangt. Wer als Nanny Karriere machen will, der sollte nicht am Ort, sondern an der Aufgabe hängen und an den Kindern, die er betreut und ein Stück des Weges begleitet. Eine professionelle Nanny erkennt man letztendlich an ihrer Einstellung zum Job, an ihrer Flexibilität und ihrer Liebe zu den Kindern.

Es ist noch nicht lange her, da wurden Kinder einfach nur beaufsichtigt, wenn die Eltern nicht da sein konnten. Dafür gab es Kindermädchen oder Babysitter. Im Laufe der Zeit aber haben sich die Ansprüche der Gesellschaft, die Ansprüche an die Kinder und die Ansprüche an uns Eltern verändert. Nur Beaufsichtigung ist uns nicht mehr genug.

Plötzlich rücken Ansprüche in das Interesse der Eltern, die es vor nicht allzu langer Zeit noch gar nicht gab. Deshalb sind aus Kindermädchen Nannies geworden. Nannies sind Spezialisten in Sachen Pädagogik und Familienmanagement. Sie absolvieren eine mehrjährige Ausbildung, sprechen zum Teil mehrere Sprachen und bringen praktische Berufserfahrung mit. Sie sorgen dafür, dass die Familie in Balance bleibt, wenn´s mal wieder turbulent zugeht. Wer es sich leisten kann und möchte, seinen Kinder die optimalen Startbedingungen für die Welt da draußen mitzugeben, der investiert in eine professionelle, moderne und liebevolle Nanny.
Der akzeptiert und respektiert,  dass diese auch Neuerungen und kindgerechte Veränderungen mit ins Familienleben bringt. Wer in die Zukunft seiner Kinder investieren will, der will mehr als ein Kindermädchen von gestern, der will eine Nanny.

Die Welt wächst zusammen. Die Flexibilität fordert ihren Tribut. Globale Sprachen werden immer wichtiger. Ob englisch oder chinesisch, wir werden überhäuft mit Anfragen nach mehrsprachigen Nannies - oder der zumindest englischsprachigen.

Kein Wunder, die Globalisierung fordert nicht nur gemeinsame Märke, sondern auch gemeinsame Sprachen. Kommunikation ist eines der wichtigsten Bestandteile einer Gesellschaft. Wenn die immer mehr Sprachen vereint, muss man sich auf einige wenige konzentrieren.

Aber das professionelle Personal, das all diese Anforderungen erfüllt, ist dünn gesät. Der Mangel an Fachpersonal wird auch bei offensichtlich. Da hilft es auch nicht, dass diese Jobangbote meist sehr gut bezahlt werden. Warum sollte es unserer Branche da besser gehen als anderen?

Sollten Sie nach einer Perspektive, oder neunen Chance Ausschau halten und sind nativ english sprechend, dann sollten Sie sich bei uns informieren, welche gute Chancen sie erwarten. Wir freuen uns auf ihre Bewerbung. Und die Familien im In- und Ausland noch mehr. 

Die emotionalen wirklich wichtigen Augen- und Lichtblicke eines Jahres sind mit Sicherheit die in einer Familie. Nichts berührt einen mehr, wenn man diesen unvergesslichen Momenten beiwohnen darf. Nichts bleibt mehr in der Erinnerung. Ob es das Vorlesen ist, das gemeinsam Spielen, kochen, essen, der Kindergeburtstag, das Laufen lernen, der erste Schultag, das erste Fahrrad fahren, der erste Ski Kurs oder eine andere dieser vielen schönen Lebensgeschichten mehr. So schnell die Zeit auch verfliegen mag, nichts läßt uns diese intensiver erleben, als im Kreise der Familie.  

Von allen diesen Erlebnissen wünschen wir Ihnen so viele, intensive und gemeinsame, wie es nur geht.

Mit freundlichen Grüßen,
Christiane Mahler-Scharf & Birgit de Fries 

Jeder Beruf hat sein absolutes Spitzenpersonal. Das sind in der Regel die Menschen, die ihren Beruf nicht nur ausüben, sondern diejenigen, die sich dazu "berufen" fühlen.  Wir hatten das Glück, im Rahmen unserer Tätigkeit als "Agentur für Familienpersonal" auch Frau Wüchner, der Autorin des Buches "Die ersten 100 Tage mit dem Baby" zu begegnen.
Das war stets sehr angenehm und hoch professionell, denn Frau Wüchner gehört zweifelsohne zu den Menschen, denen man aufmerksam lauscht, weil sie viel zu erzählen hat und man immer von ihr lernen kann.

Sie steht für eine ganz besondere Qualität, wenn es um die Ausübung der Tätigkeit als Kinderfrau oder maternity nurse geht. Das man ohne Anderen zu nahe treten zu wollen, als einzigartig beschreiben kann.

Dieses Buch ist mehr als ein Ratgeber, es ist ein Wegweiser, geschrieben von jemandem, der diesen Weg unzählige Male erfolgreich beschritten hat. Erika Wüchner stellt nun endlich ihr Wissen aus 25 Jahren Berufserfahrung als Kinderkrankenschwester und maternity nurse uns allen zur Verfügung. Sie verrät, wie aus Neugeborenen glückliche Kinder und aus Paaren entspannte Eltern werden.

Somit wollen wir als Agentur Ihnen gleich zwei Dinge ans Herz legen: ein  wundervolles Buch "Die ersten hundert Tage mit dem Baby" erschienen im  Krüger Verlag und eine ganz besondere Frau.

Wenn man sich so umsieht, dann wird man bemerken, dass die Nanny vermehrt in Haushalten zum Einsatz kommt, die es sich vor allem leisten können. Wir denken, eine Nanny ist somit ein besonderes Privileg. Und es zeigt, dass es hier einen offensichtlichen Bedarf nach Unterstützung, Förderung und Hilfe gibt. Schade an dieser Situation ist nur, dass der Staat alles Mögliche subventioniert und unterstützt, aber die Familie genau an der Stelle, wo es produktiv wäre, nicht.

Wenn man Menschen den Rücken und den Kopf frei hält, dann sind diese wesentlich produktiver. Wenn man Menschen, welche die Fähigkeiten und Bereitschaft mitbringen, etwas besonders gut zu machen, die Aufgaben und Arbeiten überlässt, dann steigert das die Produktivität unseres Landes um ein Vielfaches.

Aber alles das findet leider nur da statt, wo man es sich leisten kann. Somit schränken wir unsere Produktivität stark ein. Weil wir nicht überall gleichzeitig sein können und nicht alles und mehr ebenfalls gleichzeitig machen können.  

Alles verändert sich, die Geschwindigkeit nimmt rasant zu und wir müssen in immer kürzerer Zeit immer mehr erledigen. Aber kein Parameter hat sich verändert, der Eltern ermöglicht, hier Schritt zu halten. Eine ganze Gesellschaft scheint da den Zug der Zeit zu verpassen.

Wir würden es gerne sehen, wenn viel mehr Familien den Vorteil einer Nanny für sich nutzen könnten. Wenn diese Eltern nicht das Gefühl begleiten müsste, dass immer jemand oder etwas zu kurz kommt. Denn wir erleben täglich, welche Vorteile so eine professionelle Kinderbetreuung mit sich bringt.

Aber auch wir können nur zu sehen und solche Beiträge veröffentlichen. Denn wir wissen, dass der Bedarf sicher um ein Vielfaches höher wäre und der daraus resultierende Nutzen für die Gesellschaft wäre enorm. Denn jeder weiß, wie gut es tut, wenn man sich auf das Wesentliche konzentrieren kann, wenn man nicht ständig allem und jedem hinterher rennen muss.

Viele Mütter sind in der verzwickten Situation, sich die Zeit stehlen zu müssen. Das ist kein schöner Umstand. Ständig fehlt Zeit. Vieles kommt zu kurz. Einiges frisst unglaublich viel Zeit, die man nicht hat. Somit bleibt einem nichts anderes, als sich die Zeit, die man eigentlich nicht hat, einfach zu nehmen. Auch wenn man weiß, dass es wieder jemanden geben wird, der einem daraus einen vortrefflichen Vorwurf formulieren kann.

Diese ständigen Termine im Kopf. Eigentlich bekommt man die nie in den Griff und unter einen Hut. Aber damit lernt man zu leben. Die Dinge auf dem Zettel werden immer mehr, einiges schafft man nicht und vieles nur halbherzig.

Wir finden diesen Zustand unerträglich. Und unsere Art damit ganz schnell fertig zu werden, besteht darin, sich eine Nanny zu leisten. Eine, die genau da ist und da einspringt und da versorgt und sich genau da kümmert, wo man auf Dauer ohnehin in der Qualität nicht kommen würde.

Wer sich diese Qualität von Kinderbetreuung leisten kann, der sollte das tun. Denn es schafft Raum und Zeit, die man sonst nicht hätte und die unweigerlich zu Frustationen führen muss. Oftmals klingt es wie eine Niederlage, wenn man auf professionelle Unterstützung baut. Was wir natürlich absolut verneinen würden. Die Ansprüche an alle Beteiligten innerhalb einer Familie sind so extrem gewachsen und haben sich zudem so rasant beschleunigt, dass dies einfach die intelligente, sinnvolle und zugleich logische Konsequenz ist.

Das erfahren wir jeden Tag.

Das ist schon ein schwer zu ertragender Zustand, wenn man seinen ganzen Tag so plant, dass die Kinder natürlich nicht allein zu Hause sind. Zudem gibt es da die Aufsichtspflicht. Aber was noch schlimmer am Gewissen nagt, ist das schlechte Gewissen und das ungute Gefühl, nicht da zu sein, wo man zu 100% in diesem Moment sein sollte.

Und das Gefühl hat man nicht nur in der Arbeitswelt, sondern auch schon, wenn man einfach nur mal was für sich tun will und zum Beispiel ins Fitnesstraining fahren wollte. Und die Kinder? Konzepte, bei denen Kinder immer willkommen sind, gibt es zwar hier und da. Aber ist es das, was man will? Man will seine Kinder ja nicht nur abstellen oder abgeben. Sondern eigentlich will man, dass die Kinder, wie es für Kinder wichtig ist, auch betreut werden. Es ist eben ein Unterschied, ob ein Babysitter für ein paar Euro die Stunde einfach nur da ist, den Fernseher anmacht und eine Tüte Chips rausholt oder ob eine ausgebildete Pädagogin sich wirklich kindgerecht mit den Kindern beschäftigt.

Da bleibt nicht nur der Fernseher aus und die Tüte Chips zu, sondern in dieser Zeit investiert jemand seine Zeit in die Entwicklung der Kinder. Und zwar mit so viel Herzblut, Sachverstand und Spaß, dass die Kinder davon stark profitieren. Was letztendlich auch den Eltern zu Gute kommt. Denn wer hat nicht gerne Kinder, die ihre Entwicklungsphasen voll und ganz ausleben können?